Durante nossa última retrospectiva chegamos junto a conclusão que nosso problema de produtividade se agravou ultimamente por não estarmos mais seguindo a metodologia que nos propusermos a seguir, ainda mais com nosso Scrum Master sem trabalhar para tentar ajudar a equipe a entrar nos eixos. A partir dessa conclusão, nos comprometemos a organizar nossa forma de trabalho, cumprindo com nossas cerimônias. Para efetivar a mudança, o membro Renata Souza se candidatou a ocupar a posição de Scrum Master, no lugar do Gabriel Renato.
A equipe começou a ter foco nas funcionalidades que estão faltando no sistema (além dos erros presentes na documentação) dando início ao filtro de animais, um dos requisitos da aplicação, para a apresentação final que será feita no dia 14 ou 21 de novembro.
De: Nicolas Caous
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